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Calculadora de coste de empresa 2026

Lo que le cuesta de verdad a la empresa un trabajador: su salario bruto más todas las cotizaciones a la Seguridad Social que paga el empresario y que no aparecen en tu nómina.

Bruto total del año, incluidas todas las pagas.

Tipo de contrato

El desempleo a cargo de la empresa es más caro en los contratos temporales (6,70% frente a 5,50%).

¿Conoces el tipo exacto de AT/EP de tu empresa?

Es la cotización por accidentes de trabajo, la única parte que varía según la actividad de la empresa. Sale en el recibo de cotización (TC1) o te lo puede decir tu gestoría.

Sector de actividad

177 epígrafes de la tarifa oficial. Es un tipo orientativo: puede diferir si tu empresa tiene varias actividades o una actividad principal distinta a la que elijas aquí.

Coste total para la empresa
3303,75 €/ mes
39.645,00 € al año · 32,2 % más que el salario bruto
Salario bruto · 75,7 %Cotizaciones de empresa · 24,3 %
Desglose del coste de empresa por trabajador
Salario bruto anual30.000,00 €
Contingencias comunes (23,60%)7080,00 €
Desempleo1650,00 €
FOGASA (0,20%)60,00 €
Formación profesional (0,60%)180,00 €
MEI (0,75%)225,00 €
Accidentes de trabajo (AT/EP) · estimado por sector450,00 €
Total cotizaciones de empresa9645,00 €
Coste total anual39.645,00 €

El tipo de AT/EP (accidentes de trabajo) es orientativo por sector: el exacto depende del epígrafe concreto de tu empresa. El resto de tipos (contingencias comunes, desempleo, FOGASA, formación, MEI) son iguales para todas las empresas y están verificados para 2026. Esta cifra es orientativa y no sustituye el cálculo oficial de tu asesoría o gestoría.

Qué paga la empresa además de tu sueldo

Encima de tu salario bruto, la empresa cotiza a la Seguridad Social por ti: contingencias comunes (23,60%), desempleo (5,50% en indefinido, 6,70% en temporal), FOGASA (0,20%), formación profesional (0,60%) y el Mecanismo de Equidad Intergeneracional o MEI (0,75%). A eso se suma la cotización por accidentes de trabajo (AT/EP), que es la única que varía según la actividad de la empresa — desde ~1,5% en oficinas hasta más del 6% en sectores de mayor riesgo como la construcción.

Para un sueldo de oficina normal, el coste total para la empresa suele rondar el 32% más que el bruto que ves en tu nómina — por eso lo que tú cobras y lo que le cuestas a tu empresa son cifras bastante distintas.